Offerte di lavoro: Bricoman ricerca nuovo personale

Bricoman, la catena di centri per il fai da te, bricolage e prodotti per la ristrutturazione, sistemazione e costruzione case e collettività è alla ricerca di nuovo personale. Per questo organizza il Recruiting Day Digitale per il 9 giugno 2020. Come candidarsi.

Il Recruiting Day Digitale

Il 6 giugno si terrà dunque online il Recruiting Day Digitale di Bricoman per candidarsi al percorso di selezione per Allievi capo settore di Bricoman, che verranno assunti al termine delle selezioni.

I requisiti per candidarsi all’offerta di lavoro

L’offerta di lavoro di Bricoman è rivolta a coloro, di entrambi i sessi, che diverranno 20 allievi Capo Settore.
I requisiti per partecipare alle selezioni sono:
– Laurea triennale e specialistica in tutta Italia
– Disponibilità a trasferirsi e a iniziare il percorso con un contratto a tempo determinato.

Fasi del percorso di selezione

– Registrazione entro il 4 giugno 2020 attraverso il form presente sul sito Digital recruiting Bricoman
– Dopo tale data, Bricoman selezionerà i migliori 400 candidati in target che verranno invitati a un webinar che si terrà il 9 giugno alle ore 17:30.
– Successivamente un video colloquio in differita, un colloquio individuale on line e poi  un colloquio in presenza, fino alla scelta dei 20 allievi capo settore.

Finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato, l’inizio del percorso professionale allievo capo settore dura 12 mesi, si articola in due fasi di 3 e 9 mesi con contratto a tempo determinato, comprese spese di trasferta, spese di alloggio, rimborso pasto.

Per maggiori informazioni: Bricoman – Lavora in Bricoman – Per le candidature: Digital recruiting Bricoman.

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Immagine di copertina e interna credit: Bricoman